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一种鉴定？”

    一个做回忆状，“被打伤了做的是伤情鉴定，确定要不要追究对方责任；要向犯人要赔偿款，则需要做伤残等级鉴定和三期鉴定；而本次……”

    他想了想，“劳动能力鉴定和停工留薪期鉴定，这两项是做来干什么用的？”

    一个大夫道，“姜姑娘不是说了是工伤吗？做这两项鉴定是要向负责工地的公司主张赔偿款。”

    和被人打伤了一样，要有鉴定报告才能计算出合适的赔偿清单。

    “工伤啊……”一个两鬓斑白的老者推测道，“这个劳动等级鉴定估计就和伤残等级鉴定一样，看做工的人伤到了何等程度。而停工留薪期和误工期一样，鉴定伤者需要多长时间来恢复。”

    同屋的几个“年轻人”点头——在老人家眼里他们确实都是年轻人——有一张明确能计算出来的赔偿清单，无论是受害者和犯人沟通支付多少赔偿款还是直接去法院起诉，都比较划算。

    “只是我不明白，他们为什么用不一样的鉴定标准。”一个略胖的医者下意识地抓了抓脑袋，“不都是受伤了吗？”

    故意伤害和工伤的区别是什么？为什么鉴定标准不一样？

    姜海蓝没有细讲，天幕下的人们也就不知道，工伤的鉴定标准比人身损害的鉴定标准要低，也就是同样的伤可能工伤能评上级而人损不行。

    虽然不知道这件事，但一些“司法人员”边看边聊，也聊了个七七八八。

    “这个工伤主张赔偿的流程怎么这么麻烦？”一个小吏眉头紧皱。

    同屋的上司看着顺手写在纸上的简单记录，露出思索的表情，“但姜海蓝说的这个流程很有道理。”

    “道理？”

    另一个官员想了想，道，“做劳