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    “初渺，后面的评级测试，你自己上台，还是选家公司一起？”有选手问道：“或者是……和同样是个人参赛的选手组队？”

    各家公司的练习生聚到一起争高下，搏最后六个出道位，第一关便是评级测试。

    测试中，评委会按照的舞台表现，将所有人分到不同等级的班级。而不同班级决定着后续能得到多少镜头和资源，甚至直接决定晋级可能性。

    如何在测试时拿到更好的成绩，核心实力不能缺，利于上镜的外在条件也很重要。

    提问声一出，四周安静下来。

    采取“直播加录播”二合一模式，关键赛程能以直播形式收看，但赛前赛后、选手的训练生活，都得在录播里才能看到。

    直播时，一百二十人同台竞技，车轮战下如何吸引评委注意？录播时，新添内容会压缩比赛镜头，如何不被减掉自己的舞台镜头？

    有个走捷径的办法——就是邀请个一定不会被忽视、自带话题热度的选手入组。

    背靠大公司的选手很迟疑，既不想让季初渺分走镜头，又不乐见他去其他队，增加其他队晋级的砝码。

    小公司的选手也有些犹豫，他们能抢到的资源本不多，想邀请季初渺来保住镜头数量，又不舍得让出最能表现实力的C位。

    选手们根本没有把季初渺与“个人舞台”联想起来。

    独自上场，全程靠自己，不管唱歌还是跳舞，一首曲子三分钟时间，足够暴露并放大短板，还不如组队上台，秀自己能拿出手的那一